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8#
發表於 2009-8-29 01:30 AM
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原帖由 vv1668vv 於 2009-8-29 12:19 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif" D8 {9 f, J$ g; S
世界上無最差既員工,只有最差既管理。
4 j" s% |2 I1 ?8 R
4 g: o$ {6 a o; y5 ~“責任心”??唔系培訓就得,系從小“意識”培養!
9 ?- {% l: h' x# C1 q% y% v
; s) I/ P- _+ y3 r& n+ o# W5 E! C; C0 k
雙重失敗 加埋“偶然”,迅即產生喱D人為不幸。。 ... , Z- t' C9 r0 C3 {# i, i5 r& [
9 }* F" ] u2 @3 q
當你係醫管局做細
6 K% z2 X: z3 ?收到上司一d低能要求6 H I/ t* }9 _& U$ J) M: S6 ?
但你又只能照做時% S: Y2 ]$ x# c8 ?
你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹" x2 m' k2 W \2 b# B3 P
只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)7 j" ~" u+ y# u; k$ o% ^# L
一片雄心壯志會被上司整到全無心機+ y: J0 F& T! f0 ]0 _
事事都係做到"番工等放工" |
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