[討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做？

raymond302

事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，2 O) O( Q5 }1 N3 f! k2 y* B
                你答長工(你本身只做暑期工)..
1 d; h# C* |: x                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？
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2 ]- [% P- T/ r/ _9 w! K2 e* m* S事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..  ?% ?% {: U6 v8 ~+ r
                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，5 g% Y( y2 E3 d7 T. m) z" Q
                如果做唔夠3個月就唔出糧，
! {+ Z5 ]+ M/ j$ R* M0 P                咁你地會點做？？
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8 {1 o  |+ K8 E7 i. M) x大家討論下^^~

nicolaschun1981

i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

fatfatdragon

等我試下講先,
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) U2 Z+ ^5 P* g/ q- |  ]* T& X事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，
  j7 ]/ C: r7 r7 K  ~9 c: L                你答長工(你本身只做暑期工)..$ R: h! E4 b1 W5 B3 a
                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？, ~9 \6 h& t* A

6 _% b# J  N, }9 g  R* a/ Y# O可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工$ F3 F  G- a, w  O* \' j
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事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..3 V7 X4 E% F2 p& s: V$ |8 O
                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，
% `$ w9 b4 a. W% {                如果做唔夠3個月就唔出糧，6 K  \$ s4 {! X9 o6 R) L( T
                咁你地會點做？？9 b* S2 \5 O7 g# g. a( o' k; W
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這個比較複雜.
6 [' r, J: O7 g6 I& s% s( J7 W- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)
, C0 W  y: s( H/ b5 d) {8 `& o最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)
% |- h" D2 y2 V/ {2 c/ e; A- y假如一定有效,
% {+ d2 d% ^* F* ^+ B1 e" A- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).
3 e' G" i; @3 X( @4 x; L4 @9 a- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工9 h& \+ ~# V: \- C; ?2 c0 M

1 l1 Y: L5 y6 F) u7 v& K" _* ^最後有些補充, 有兩個前題有問題.
: s! D+ f: P# O. [1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!)
0 j1 ~6 a! g$ z8 v! m2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!)

Gretzky

Originally posted by nicolaschun1981 at 2005-6-29 07:41 PM:8 _" k: N0 Q6 R
i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

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. }0 p+ Y7 l3 ]' S+ ~" |3 ZWhat a good example of how not to answer job interview questions!
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- s- a2 Q$ `8 k/ Q  q# Ffatfatdragon, 好一個reply!' A+ M- |: e5 {9 \  v
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[ Last edited by Gretzky on 2005-6-30 at 05:38 AM ]

RyuII

可能你覺得做唔夠三個月唔出糧呢招好狗, 但你都要知道請一個新人其實等於一項投資, 如果人地已做到咁明係需要一個長工, 咁就冇為因為賺o個少少錢而令人地增添麻煩

rest365days

Originally posted by raymond302 at 2005-6-29 07:23 PM:
: Q- `3 W& |2 U9 X% |; h1 b事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，% z( n4 U0 `% f" X# v
                你答長工(你本身只做暑期工)..# S. Q3 g$ k4 A  u3 l; Q9 N9 }# Q
                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？8 T9 k( l6 P+ @0 U) ~, o( f
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事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..
* R4 T4 Z& i# ~: v1 {3 c2 d                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，
5 G, O7 D1 s7 v& j1 |# R                如果做唔夠3個月就唔出糧，
8 g3 E# R5 O! e$ p$ t                咁你地會點做？？

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% R3 E+ V% e1 _6 n: I事件二不合乎勞工法例.! H1 U' R6 {8 [# y4 B. O' ~0 [
無論事件一還是事件二, 總而言之, 根本唔應該講大話.  今時今日好多人以為自己精甩尾, 對方唔出聲就以為搵到人笨, 呢D人根本不知天高地厚.  "搏大霧"嘅心態真係越嚟越嚴重.
& V; K/ }! w3 ?8 W4 r! R' U唔好以為暑期工就可以亂嚟.  做人應該睇長遠D, 如果事事都心存僥倖, 將來損失嘅都係自己.