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[討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做?

事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,
: d4 i8 C, ?% o                你答長工(你本身只做暑期工)..
) H# h' [' R- |  M" l7 X                之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??1 r2 m' K7 b4 P$ l" \

3 {3 ^( ^( P; {事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..
# x0 m1 p7 [+ R. ~% Z7 ?/ W                之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,
0 x2 C& V! e: f  [1 f$ J$ s6 i                如果做唔夠3個月就唔出糧,! l' V) K9 L' Y! ]8 t* M% G
                咁你地會點做??
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大家討論下^^~

nicolas

i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!
等我試下講先, ' d9 i6 I* R% j- q5 q7 E; B- X

1 r, k* w5 m' v1 ^8 Y事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,
- C* Q0 b; W! e. H                你答長工(你本身只做暑期工)..8 t" i7 h1 T: G& ^5 i4 U& S
                之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??5 N) G# j. U4 N5 i% `
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可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工2 U5 U* y# j% C8 Y' y6 v

  L# X4 H# ~: b* [9 {$ m事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..
" y& W: C7 x' c0 L                之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,& z) `0 B" m) L" K: ~$ P
                如果做唔夠3個月就唔出糧,
- F$ C1 r- g( o) [. x                咁你地會點做??
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* w% X1 p, j% ?* ?' o這個比較複雜.
1 U0 Z4 ^- X/ @: D1 H, r3 v- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)5 t. m0 w/ U& s, _
最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)
! i; z" l' r+ K/ I/ ?假如一定有效,
8 l8 v( j% e, H- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).
% h/ z/ T- \( g4 a( c- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工
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* {( d! I# }" K! }最後有些補充, 有兩個前題有問題.: _/ E6 d# d& b: X5 V' w/ n
1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!)9 R# h( c# l1 C1 n8 ~* Y% R
2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!)
小弟唔易做, 大佬更難當
飲茶你行先, 吹水我最叻 (好文區茶客 - 冰鮮潛龍™寫於人間死城)
Originally posted by nicolaschun1981 at 2005-6-29 07:41 PM:
( ?. `) L# f5 V, Z  M. C% ii l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!
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2 J* b! a/ a8 F( q( z' `" }  o
What a good example of how not to answer job interview questions!
7 D' C* u0 Y. L# j  P, ?4 t! m# }- y' `/ J' k- y
fatfatdragon, 好一個reply!' }1 j$ M' U' Q4 a5 @

4 Q" ?9 L5 E1 V; V[ Last edited by Gretzky on 2005-6-30 at 05:38 AM ]

可能你覺得做唔夠三個月唔出糧呢招好狗, 但你都要知道請一個新人其實等於一項投資, 如果人地已做到咁明係需要一個長工, 咁就冇為因為賺o個少少錢而令人地增添麻煩
Originally posted by raymond302 at 2005-6-29 07:23 PM:9 u& j2 y/ ~9 ~$ h4 G
事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,( ^/ M9 @3 _; J
                你答長工(你本身只做暑期工)..: g- q- n  ]- T( x( X+ G+ l
                之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??! C, ~# R) _: P( v% R
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事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..
# N' }9 O, Y+ K                之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,5 |# ]( e) O. w5 r3 h/ I
                如果做唔夠3個月就唔出糧,
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事件二不合乎勞工法例.) F0 Q9 ~+ T# m# C# g6 |% Q
無論事件一還是事件二, 總而言之, 根本唔應該講大話.  今時今日好多人以為自己精甩尾, 對方唔出聲就以為搵到人笨, 呢D人根本不知天高地厚.  "搏大霧"嘅心態真係越嚟越嚴重., ~( ^9 j! K4 R
唔好以為暑期工就可以亂嚟.  做人應該睇長遠D, 如果事事都心存僥倖, 將來損失嘅都係自己.
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