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發表於 2005-10-6 04:16 PM
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《僱用兒童規例》 - _' E0 b4 t, t$ R. E! i
3 y) b P% s8 J附屬於《僱傭條例》的《僱用兒童規例》規管在所有行業僱用兒童的事宜。兒童是指不足15歲的人士。規例的主要條文包括: * z8 c. E* M0 K7 T/ ?; ]
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禁止僱用未滿 15 歲的兒童在所有工業經營內工作。
! p/ [! t8 }7 e* M% F13 歲及 14 歲的兒童可受僱於非工業機構內工作,但如他們未完成中學三年級課程,則須接受全日制學校教育及符合其他旨在保障他們的安全、健康和福利的條件。
- S. ~9 E( a; I0 ^2 ^: _$ V0 @禁止未滿 13 歲的兒童受僱。然而,為了發展藝術及培訓人才,勞工處處長可特別批准兒童受僱為藝員,並訂定某些嚴格的條件。 $ M- ?3 Q9 t4 c* I2 Y; M7 c
《僱用兒童規例》不適用於與根據《學徒制度條例》(第47章)註冊為學徒的兒童有關的情況。
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http://www.labour.gov.hk/legislat/content2.htm |
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