我女朋友響一間公司度做左兩個半月後頂唔順公司既OT情況及上司歧視女員工﹐決定辭職﹐但公司話因為未過PROBATION﹐所以要扣起一個月既MPF (聽講好似係5%既月薪)﹐即係話最後既薪金會無左5%禍﹐我自己就覺得甘樣好似唔係好合理禍﹐因為以我知MPF係在顧佣關係期間強制性由公司比出黎架播﹐應該無理由扣翻MPF架禍。8 M( f ^1 Y9 t! U. Z3 x+ _2 ~: k
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所以想請教各兄弟既經驗教教路﹐究竟可唔可以扣起MPF既呢﹖ & v. @: x; Z! U- S3 e . i% W C* V& I4 K. p((公司係一間上市公司既分公司﹐聽女友講話公司流失率好高﹐唔知係咪甘樣所以間公司用尼種方法黎對付D辭職既員工))5 B) x ?& b3 p) n2 L Z
& O8 S% V' P8 ~1 J7 e/ B' U! |( p* h[ Last edited by 替天行動 on 2005-12-19 at 12:41 AM ]作者: Tokyo2040 時間: 2005-12-19 01:32 AM
