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衣家 香港零售業 真系 唔同左好多。(可能唔單只零售)
以前 都講下售前售後服務質素,衣家呢就真系。。。(無言)
總之件貨交左俾個客。。過到海就神仙。

究竟系
市場競爭激烈,做成管理層 逼與無奈 出此策略?

抑或系

時移逆勢, 現今  跟以往 道德標準 改變
令 服務質素 整體下降 呢?
Originally posted by 衰貓 at 2007-12-4 16:01:
Sales仔,人工低,可以點要求有...
某方面 都好同意 既。
不過呢。。。就自己眼見,覺得制度問題比較大一D。。

( 首先呢,無意針對某個行業,只是以事論事 )
97金融風暴 至03 SARS ,社會百業蕭條,失業率高企
薪酬 ,福利 等。。。亦被押至最低點。

以自己所知,大型電器連鎖
有好多由於制度 例如“傭金”制度存在問題。
就以一條MK 西洋菜街 為例 你覺得 競爭大唔大 呢?
Admin 大大 講既 上水。。。分別有 3個主要 大型購物商場

分別系  上水中心 , 新都廣場 ,上水廣場
上水中心  無  電器連鎖
新都廣場  有 “瘋擇”“百惱匯”
上水廣場  除左“瘋擇”“百惱匯”之外 重有 “終完”同埋“蟑無技”“国尾”?
(如有錯漏請指正)

局埋一齊插旗仔 ,某程度, 價錢上 可能 消費者 得益。
不過惡性競爭,會唔會造成惡性循環 反而令 消費者 受害 呢?

姑且 唔講 唔同公司,
有D 員工 為左做多少少生意,賺多少少自己既私傭(無可口誹)
直頭 自己人打自己人 (即同自己公司同事鬥平)
有D 逼於無奈 出D 屎亢橋 留住個客

香港商會,業界 同 政府 應該 及早 制定 細則條例,加以規管
嚴懲 害群之馬 ,改善管理制度 及 加強前線人員培訓 ,
底薪,私傭,公傭 做得平衡,合理 一D…
Sale收入 穩定 一D… “表現”可能唔同 都唔出奇。

雖然 講得好似好理想,不過乜野措施都唔做既話,
香港零售業名譽掃地,商譽 越黎越差 ,
會唔會 越黎越少人願意系香港購物 ?

雖然剛剛公報零售業有百分之十六增長。。
不過如果,仲唔 快D  居安思危。。。
零售景氣一旦變差,變成 “茫羊” 一隻 又會系邊個 ?

[ Last edited by vv1668vv on 2007-12-4 at 05:51 PM ]
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