又有醫護人員犯錯

shamanking19

喺北區醫院又有醫護人員出錯
: H! H6 ]! k1 y8 T有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡
; ]0 L  I0 v; c$ Y但家人正為病人清潔中
$ ?3 r8 l6 a( ^' _要求遲少少先餵食
( u) @* S' a5 T+ m) W但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤  z1 K+ y3 h) U4 m7 k- b' D
而另一名護士再入病房時& U1 ^# U9 j! m3 R+ C) ~" W
竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度
8 b7 \7 R! d/ f* Z' n( \呢啲錯都可以犯呢$ v1 L5 a% c$ ~/ A( q6 L
乜嗎啡同鹽水係同顏色咩？# f8 X3 W2 j! m3 R
喺呢啲不能出錯、亦都係不應出錯既地方
  r( Z  ^- _4 z1 Z疏忽的醫護人員卻接二連三地犯錯
) C7 ]. K* A$ ?7 v佢地係唔係應該再培訓下呢？
" O! d4 Y9 v5 X" q8 ^# |/ y0 p, m* L
[ 本帖最後由 shamanking19 於 2009-8-28 11:13 PM 編輯 ]

chung11

是否需要再培訓 ??

誠

醫管局否認責任, 說病人之死與錯誤無關, 怎會令人相信它會有心避免錯誤發生

bobo21

再培訓嘟鬼用啦, 喱啲係責任心同有無專業態度來做事問題.

小小康

原帖由 shamanking19 於 2009-8-28 11:08 PM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif. l- z. n% n6 O6 Z
喺北區醫院又有醫護人員出錯8 }$ x6 x! V$ R" m
有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡
) W" ?* I7 b3 V+ `$ q# y但家人正為病人清潔中- c3 K" v  E# Z: i* a& A' ?
要求遲少少先餵食
0 {$ K% F) I0 D- }但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤
+ Z+ m' M  x9 `5 G* I. o: w# u# C而另一名護士再入病房時7 [7 L  a! O: s. m& {/ ]1 o# ?! b
竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度" M& z/ }! E% s/ B' v
呢 ...

9 \" P4 G3 M& z/ w- Q1 N$ a
# ~% c) t- K+ `6 P4 i% L  K2 @
液態嗎啡同鹽水都是無色透明的

steven999

香港d醫護人員越黎越差
* D1 r, j5 P; |3 ?點算好

vv1668vv

世界上無最差既員工，只有最差既管理。& v5 f; j: ?9 \5 J2 V

  |  c+ o4 y3 ^. D4 K  @“責任心”？？唔系培訓就得，系從小“意識”培養！
& A2 r/ A6 j' F7 v/ T; L8 S
3 `. d6 h+ y$ q/ Z
) n  Y- H. |8 j1 {. N8 B; b& \雙重失敗　加埋“偶然”，迅即產生喱Ｄ人為不幸。。

alienck

原帖由 vv1668vv 於 2009-8-29 12:19 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif
* [+ F/ i$ X* p  z世界上無最差既員工，只有最差既管理。, L, N0 I- E: E+ ~
) b  n, X6 l/ @8 S8 {: N
“責任心”？？唔系培訓就得，系從小“意識”培養！
5 I# l: V, J6 t$ q  q" Y2 t  p8 B9 P9 o$ Z3 y; p$ m

3 f( `) h9 {3 }8 A" d. g& Y) V+ L雙重失敗　加埋“偶然”，迅即產生喱Ｄ人為不幸。。 ...

9 r3 z' e, X* n( k& A  Q
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當你係醫管局做細
7 z% }9 ^  A* K4 K: E5 O收到上司一d低能要求
7 W/ o, Z6 ~: x+ A; j5 W但你又只能照做時  S- y& g! H6 _* }& V$ t
你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹: U+ \' f$ D# c3 e6 Y$ V5 T
只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)# h" ]) Y: j& s2 H. f5 J
一片雄心壯志會被上司整到全無心機* j5 d, U' P5 k5 T( f; p
事事都係做到"番工等放工"

lalaso

咪係囉, 今次仲搞到人地死埋

vv1668vv

原帖由 alienck 於 2009-8-29 01:30 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif
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當你係醫管局做細
! w4 d; V( \0 Y5 C. _收到上司一d低能要求% r* b+ H2 J! S$ K' B
但你又只能照做時6 z6 y* f- p9 _9 G) m5 h' \! B
你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹: W1 ]0 W* x7 s
只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)
0 j4 q" k) Z$ n一片雄心壯志會被上司整 ...

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完全明白！