又有醫護人員犯錯

shamanking19

喺北區醫院又有醫護人員出錯7 ]) i; ^, s6 i
有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡
* n8 k. m* X9 ]9 }0 R7 z% A; H$ F但家人正為病人清潔中- H7 S1 _5 {+ b1 F5 L
要求遲少少先餵食
" a  A1 ~) s0 O' ~" S/ j但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤7 r& B" ~: C; |' d& w! u
而另一名護士再入病房時# t0 |( i) E- P3 }/ Q
竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度
* c7 h- O* U3 `呢啲錯都可以犯呢
+ f% Y: Z) _  S; z0 `+ z7 R" [乜嗎啡同鹽水係同顏色咩？4 p3 {; Q& L* P+ B# v& X
喺呢啲不能出錯、亦都係不應出錯既地方
: m# x# a2 [7 S+ H, m疏忽的醫護人員卻接二連三地犯錯
: [1 }9 ^% r8 t2 \佢地係唔係應該再培訓下呢？
/ k! h, I; {/ D: C1 B. S5 W8 D  {& A. m- v# q
[ 本帖最後由 shamanking19 於 2009-8-28 11:13 PM 編輯 ]

chung11

是否需要再培訓 ??

誠

醫管局否認責任, 說病人之死與錯誤無關, 怎會令人相信它會有心避免錯誤發生

bobo21

再培訓嘟鬼用啦, 喱啲係責任心同有無專業態度來做事問題.

小小康

原帖由 shamanking19 於 2009-8-28 11:08 PM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif
! o7 g7 v( O7 E2 l+ Y; ~喺北區醫院又有醫護人員出錯5 A; ^7 k; R/ m2 T* D
有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡
3 W+ B+ w: m& W' @" q但家人正為病人清潔中
) A0 k- e% G; o要求遲少少先餵食6 B2 a* Y0 a& X  ^* s
但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤6 N: m0 I- x- x: E6 t6 ^% {5 s
而另一名護士再入病房時
& n$ A% p( l- x; z8 `. U竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度3 _0 T5 F6 U9 T8 e. L6 V
呢 ...

0 Z; o5 v0 d) v! S7 Y( _* p* }/ E

2 G3 J9 c! y8 N1 ]0 f# y液態嗎啡同鹽水都是無色透明的

steven999

香港d醫護人員越黎越差3 ]2 w. q  Y5 E" R7 P
點算好

vv1668vv

世界上無最差既員工，只有最差既管理。
  C' P0 ~  l7 D' D9 ?+ L$ K$ _4 E( b0 Z$ T
“責任心”？？唔系培訓就得，系從小“意識”培養！7 t$ B+ j( I% Q) B4 J
+ n% \8 ]! g. I( i- B' l

; g( k! l2 z$ d+ ~雙重失敗　加埋“偶然”，迅即產生喱Ｄ人為不幸。。

alienck

原帖由 vv1668vv 於 2009-8-29 12:19 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif3 g. G# ]% i3 v3 ?
世界上無最差既員工，只有最差既管理。
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: Y; u# J2 P1 }# u“責任心”？？唔系培訓就得，系從小“意識”培養！# ^- P5 O+ T; i2 F
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; E" I0 m7 m; n" B* a* ?雙重失敗　加埋“偶然”，迅即產生喱Ｄ人為不幸。。 ...

) f0 E" i! ~# F+ l! m
, l5 @" Y$ t9 m2 q7 I
當你係醫管局做細
+ n1 z4 \! j& N; h5 q6 I收到上司一d低能要求
2 v! S" M% `3 o/ A但你又只能照做時
' B' c5 J9 v7 Q3 D1 Z7 e) l0 G; @你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹
" J# Y( C0 A0 t! {只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)
6 A0 Q  r( `: t) m一片雄心壯志會被上司整到全無心機
/ L& e! V: _) w0 n* b7 a事事都係做到"番工等放工"

lalaso

咪係囉, 今次仲搞到人地死埋

vv1668vv

原帖由 alienck 於 2009-8-29 01:30 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif
( @( c- c+ o  n3 E5 t
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  Y5 a& T2 O* q) ~/ s7 ~! J當你係醫管局做細
$ V. M0 X8 l$ n5 c- T" q收到上司一d低能要求1 X0 v) v, ~+ y1 ?7 j) a' P
但你又只能照做時- k& a/ {* t# L. N/ Y
你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹
3 J; r( f) |* T! Z/ Q: w, o: N只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)
4 ]( Y: m8 Y; N+ M7 R3 A5 z5 u一片雄心壯志會被上司整 ...

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: T' a' b  p' ]: N+ D9 Q: I) d! J0 _2 t  _7 Q/ x0 Q) `
完全明白！