自由神

唉！而家D人真係福
) }6 L* x' |' b% a) b想搵工好似我又搵唔到
9 W! }& v) M$ k& m% ~3 hD友搵到又唔鬼認真去做
. `: g! R0 C# n3 G* c世界真係出現變異！

155220

我都想搵暑假工做阿,樓主有無咩野好介紹?我成個8月都可以做。

benny1219

其實有時我覺得有些公司本身內部文化都有極嚴重問題
9 `: y* r  P+ v0 I$ D7 C% v  n  t+ {( E# c3 F+ q- ^% T2 j
尤其時做得久的人 好似唔使做 下下都叫新人做晒
1 t" c/ U8 H% A
& B1 \3 D1 o' ]3 e& ~辦公室政治文化足以毀滅一間公司

makin

我唔會叫人入去我公司做..因為唔係太好做..2 t2 A8 S* F$ P. R& u! O, P
我都覺得我公司都有好多問題..d野成日轉黎轉去..3 J  Q8 Z* z$ y. L
搞到我地成日白做..無所適從!!, d0 C0 H7 f$ z* D# Q- j; y
但係我公司係唔可以下下叫新人做..( j( w( [. L0 ~0 P
因為全職同兼職做既野好唔同-.-"
; S8 p7 Q4 I- ~1 J雖然我唔係辦工室度做..但係感覺到d暗鬥..
, p- ?( C* Z7 n7 h! c* J7 Z2 c邊個唔鍾like邊個咁..好煩-.-

ee88ccttbb

現在有這個養懶人的綜援制度，廿零歲就伸請綜援數字節節上升，但因為要"失業"才可取綜援，那份工是過渡去取綜援的必須條件，d暑期工' [. U) J& P1 i  K3 f; y. h
點會落力做野喎，祇要有個"炒"字就可取綜援那時更和味

呀俊

我都做緊暑期工..
: T$ j6 u& B9 d. F6 }/ L/ J我唔經唔覺都做左1個月..
0 }, c1 V9 [  O9 c8 G+ h; L4 W7 Z我個間野又無乜人走..(我個間係m記)  }2 N# z4 U  P8 L3 I
暑假..邊個唔想hea..好心佢地想hea就咪搵工.

wind69

不過話分兩頭wor....僱主決定聘請暑期工，現實就係可以支付較少的工資，而風險就係容易碰到d缺乏責任感ge人。不過咁又唔怪得佢地，因為學校根本無教過咩係責任同承擔。 4 O& Z9 D8 Q7 K2 _9 H% p$ O5 O
僱主要這樣控制工資成本，就要承受風險，不知所謂又如何？可以叫其他"知所謂"ge主動帶下d新人！最緊要就係"平"！大家辛苦d..幫幫手ok? " o) H( C, U* o) I  k' H* q
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當然香港亦有好多老闆相當"唔識撈"，完全不近人情，情願多付工資，也不願"幫補"一下年輕人就是。

benny1219

原帖由 wind69 於 2008-7-28 12:40 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif" x0 \; r1 b4 e
不過話分兩頭wor....僱主決定聘請暑期工，現實就係可以支付較少的工資，而風險就係容易碰到d缺乏責任感ge人。不過咁又唔怪得佢地，因為學校根本無教過咩係責任同承擔。 8 s6 n# s' k& K2 W
僱主要這樣控制工資成本，就要承受風險，不知所謂又如 ...

0 D* _* i6 ?& f( S/ z! g: |: K關於暑期工+ f, f: p# D0 g6 {0 V. v- x. D, ^' |
年年暑假一完 勞工署都好忙下" `! {- Z5 h+ k$ i" R
因為實有公司走數 不過能追得番工資真係少之又少