LMQ

Originally posted by Rika at 2005-5-20 01:52 AM:
- A& y* V' ?/ @ ( B. E8 r0 j# _7 K' t7 F+ n
1.自己既要求太高 (會想進升但未會導至失業, 有上進心係好事)
9 ~* C8 O1 h* \7 z+ w9 \2.對工作產生厭倦,重而唔想做野 (未影響到工作表現都無事)
# w& I7 B, A: ?5 R/ A8 `6 O3.自己懶,寧願o係屋企做二世祖等自己阿爸阿母接濟,都唔肯靠自己雙手出黎搵野做(呢d人真係餓死都係抵佢地死既人) (反面教材)4 t. n% }' H6 [
4.出面競爭大,自己唔夠班根本出唔到黎搵食 (Good Point!)4 D, j: q8 \: b) I6 h; r% h
5.有可能人際關係唔好,得罪左人,搞到俾人陷害,工都冇得返..可以講話係自己待人接物既問題 (人際關係都係好重要)
  S' @; `& E2 o7 q& z7 m( v

) `0 v# g, a' v- A/ ^5 L) G
1. 會想進升但未會導至失業, 有上進心係好事<---但係有時上進心就足以令到你變成失業大軍~所以要兩睇~唔可以單看一面便決定點做
: w" _$ j) `( j1 J1 W2. 未影響到工作表現都無事<---我既意思係自己做到悶,用四個字黎形容..力不從心..即係做到你唔想再做落去..唔關工作表現事,主要係冇果種heart做落去. g' s% ]# j5 j+ j# @
3&4. 多謝^_^. o7 s, I7 ]1 [% Y$ o
5. 人際關係都係好重要<--係架,任你做到曉飛都係冇用,人地有心裝你彈弓,就足以玩死你,相對黎講同人打好關係,就算自己做得差,都仲有人助你一臂之力~有時可以有事半功倍效果~

Rika

Originally posted by marqzho at 2005-5-19 11:27 PM:! a; z6 M9 l, r  F

0 x- a3 h8 [/ y佢應該講緊人際關係．．．如果你關係網大．．．多ｄ朋友．．易ｄ搞工

4 o& W/ i6 z6 w2 x9 |5 H人際關係係其一
( a# q& J0 y4 w% e! jBusiness Communiction Skill 都係好重要
' C) f3 @: }& z1 r5 S* N% ^因為人際關係會帶比你一D機會, 之後就要說服人地做咩要請你或者升你) R: t) a% X9 ?3 Z; R% B
盡量發表自已的工作經驗, 學歷, 同對其識位的看法但記得不可誇大

marqzho

Originally posted by Rika at 2005-5-20 08:40 PM:
* r+ ?" l. N0 O8 \! Q+ y1 N3 x
3 C' F' z8 u0 ]9 U+ D4 K人際關係係其一
" G6 C7 j1 {" L* y: lBusiness Communic...

- f9 k) O  ~2 u+ b2 B! B# F我同意呢個skill係求職甚至以經在職既重要一環& U* [/ B8 v; C$ N
基本可以話係一項不可缺少的一環，/ J) q1 u# X3 B5 m5 H4 Y
但係我覺得咦家既人失業，未必係因為佢地呢個ｓｋｉｌｌ
  ?" P+ O1 A/ @3 t/ Q但係係無呢個機會比佢地發揮，$ `$ v6 ^0 z5 a
因為出面競爭實在太太大，出去搵一份比較一般既工作，
/ M9 m+ y/ x/ }( k* Z6 \$ F你既競爭對手隨時係一個碩士，或者係一個做左十幾年廿幾年野既人
& ~! Y0 T, H* O4 L. K出一出去一個招聘會，隨時講緊一個職位係成幾百什至千人去爭! T: u8 Q" v: w" [. f% e/ Y: L
你無一個特出既ｉｎｔｅｒｖｉｅｗ加上學歷經驗等ｓｕｐｐｏｒｔ
- a) |/ ^% Q1 |3 h2 E. L, M, O你點同人地爭．．．！？？

大家樂1234

學歷唔夠高無得同人爭

Rika

Originally posted by marqzho at 2005-5-20 11:07 PM:  f/ k6 p3 _3 C9 Z' Z
: p) S( M9 e8 N9 A/ F: {
我同意呢個skill係求職甚至以經在職...

/ n- d9 n9 @' J- U: j" \3 B
1 F1 s) y! J( b% V
香港而家由 recession 慢慢返去 recovery stage, 係需要時間) k; g. l' j8 ]0 x2 k9 R
要等 investment, consumer spending, government expenditure 上升 (暫時唔計出入口問題) 失業問題會得到進一步解決, 工多過人時, 競爭既影響就自然細左 (暫時唔計較咩行業)

Rika

Originally posted by 大家樂1234 at 2005-5-21 05:16 PM:
. s. t  C4 a- M學歷唔夠高無得同人爭

. M$ k0 z8 R3 H8 @# P

, I7 H6 |8 ^( k1 L8 b! b' ?9 j6 A2 q* `有d工係唔需要學歷, 但人工自然較低
* p  Z" b2 R" m' n& w! n無免費 lunch 嫁, 要競爭就進修啦

marqzho

Originally posted by Rika at 2005-5-21 05:17 PM:* @% P. h3 ^6 Y7 t9 Z

$ f, Q% }9 [+ U8 l, h% G, M1 x# |# @3 A! v, e0 ?6 A' }' {
香港而家由 recession 慢慢返去 r...

  V- a; o9 z: q8 W! e3 I+ i嗯..7 B1 d2 t, c" v3 N9 ]. }
簡單講.....經濟好果時....人力需求就會增加....
3 a# c8 W4 F* z3 t+ b) M工多過人時...失業問題就易於改善...
% v$ l5 P1 @6 Y+ i7 f不如親咦家好好進修以備將來之用...

xthmkn

間野執左..

leonBH

黃子華話..
" y% `7 G8 m% z: O8 a1 \; W; S你要讀多d書...
' O* k* i2 \8 O4 i只要讀多d書..你就明白自己點解冇野做ga喇...

本篤十六世

I think 1. 自己唔夠勤力?! H, G6 q4 M9 F' ?8 {" r  t- K
is the main point.And the
9 U6 n) f. B9 e" R" k0 E' qreason is lack of confidence
* W" n& i6 v9 S. F+ }and low education level.