爺爺煮噶面

B最好~A噶話坐埋妳個位都未知乜事~C就繫識察鞋,不過都有機心~

stephenma

Keep B

MRSLEE

KEEP B ... 因佢一人可以頂兩人既野來做...

靚女獵人

C幫你做私人野....即係討你歡心，又有痛腳比佢) K6 Z+ W* S. M
快o的remove佢仲好
' `; P5 U. c. a1 TB雖然蠢慢慢教未ok

牛仔

keep b呀~~b係最好呀

kaixinren

我觉得应该留下B。; y9 ~& G7 M& l% o, m
虽然能力一般，但胜在勤力，肯做，这样的人现在比较难找。能力和自信心方面，可以再不断的工作经验中积累。当他发现有人被炒后，应该会更加努力。我更加认为如果以后他的能力增加左，可以提拔成你的副手。因为自信心不足的人通常做嘢比较小心，可以发现别人难以发现的问题，更加可以帮你拾手尾。在你不在的情况下，他也不会擅自做主张。当然你要有足够的能力领导他，要不然大家一起抱住死。5 X+ e5 g6 p6 T6 Z) J! ?
0 S& [: G$ |+ L; |: I8 L' E
A虽然系醒目，但我相信办事应该有点马虎。工作态度也好有问题。而且在公司溝女这个问题好麻烦，溝到溝唔到，或溝到飞左人，都会增加公司的人事问题，减低效率。要平息人事纠纷好麻烦，当出事时可能两个都要炒。如果只炒一个，就会引起有部分人的不满，因为每个员工在公司都有自己的人脉。只炒一个会令另一方面不满，影响你的影响力。两个都炒，会打击士气。
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C平平庸庸，没特点。sale客好？这样的人我相信香港地唔缺，就算炒左，当发现需要时也随时可以请过另一个。
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上面系我的建议和原因，当然你也要配合自己的职位同能力去考虑。- [& A1 k6 D% Q- m( r  g
9 z6 A0 r$ @4 d, ]  S& K" k
请指教！, K, d8 M6 y9 G3 A7 L/ W6 z$ L! ^( F+ ^

8 @: R2 o2 S# L9 _7 G/ p5 f* k[ Last edited by kaixinren on 2005-11-23 at 03:56 PM ]

hkcitywong

keep b, because firing B will affect others morale especially B is regarded as a hard-working guy.

tomken

留B啦..* f5 m) a2 B: K
呢d先係真正既員工~

阿感

如果部門仲有其他人係醒目o既或者CUT 左人之後人手會唔夠O既就keep B
6 K9 B8 V: ~4 ^' D# `9 X1 o8 L如果真係選唔到O既咪抽簽O羅,唔使煩

奇

我會揀a....
0 f: m$ O4 r. [' X能力可以train,態度同樣可以改善
* _$ u# U* U- D. U; S* jdesign好講天份,佢蛇可能係辦事效率高,見有餘暇充下電/搵靈感ja
$ Q$ j/ Z7 t5 }! x/ C溝女唔影響工作咪由佢囉!, j9 w) t* S) U
(如果真係好離譜/同你爭女就另作別論:cool
) K) b3 w) Q( ^! L7 B: c# [  c! q6 r0 L8 U* L: d# R( |
再唔係3個cut晒~.~唔使煩