<<新主題 | 舊主題>>
娛樂滿紛 26FUN » 吹水版 » 始終擔心工資問題
返回列表 回復 發帖

始終擔心工資問題

有工做的人可能多左,* H0 t& ]6 M( q" N

' g& i& n$ c: O5 s& x: Z: H+ `不過,個價(工資)始終冇乜起色!3 p3 W" G0 a& c7 p& A* _

/ j$ e4 q3 O1 c- }: r' M* e; Y唐英年指出,近月薪酬開始出現輕微上升,按市場規律所定,若薪酬隨整體失業情況改善,僱員議價能力料會不斷慢慢提升
1 i6 E5 t8 ?5 [+ X/ d  _4 Y9 |- ?
慢成掂?- q& ^3 w. k# ~7 a( `- u/ p
) I! F9 S, \( {8 Q( f( Z+ j
提到咩地步?
) V. ?: x, D7 u  S1 w5 N, t& l' |1 S
[ Last edited by 新經濟學巨人 on 2005-3-23 at 12:00 AM ]
even there is an inflation in recently, that's not related to salary issue.
' _% g& L! {* n( A9 ltoo many experts/technicans come from PRC and the vacancy of position would be fulfilled instantly
$ ]  r. N9 Y; f  ^# ?5 E; Tno demand, how come to those supply?
  V5 T4 ]. Y, v& Lif ppl like to gain more, there are only 2 ways to go
0 r5 j) L, q- c$ o) S8 ~1) open a company or
$ p& p: I" c/ ?0 L2) get promotion' S! C' e0 U' ^% x8 y/ ?
There would be no use to stay in the same position/company to "wait" for bonus/annual apprasial =.="
人工係會(分好耐)慢慢提升,不過會一下就會下墮啫!
返回列表 回復 發帖
<<新主題 | 舊主題>>
娛樂滿紛 26FUN » 吹水版 » 始終擔心工資問題

重要聲明:26fun.com為一個討論區服務網站。本網站是以即時上載留言的方式運作,26fun.com對所有留言的真實性、完整性及立場等,不負任何法律責任。而一切留言之言論只代表留言者個人意見,並非本網站之立場,用戶不應信賴內容,並應自行判斷內容之真實性。於有關情形下,用戶應尋求專業意見(如涉及醫療、法律或投資等問題)。 由於本討論區受到「即時上載留言」運作方式所規限,故不能完全監察所有留言,若讀者發現有留言出現問題,請聯絡我們。26fun.com有權刪除任何留言及拒絕任何人士上載留言,同時亦有不刪除留言的權利。切勿撰寫粗言穢語、誹謗、渲染色情暴力或人身攻擊的言論,敬請自律。本網站保留一切法律權利。