娛樂滿紛 26FUN » 吹水版 » [5/18吹水加分題] 失業人知唔知自己點解失業?

Rika 發表於 2005-5-22 03:45 AM

[quote]Originally posted by [i]marqzho[/i] at 2005-5-21 06:50 PM:+S8d7^I4YGrz%x-Y
A(A pa'Fgq Zl
嗯..
:U,_:VlF#D)H\ 簡單講.....經濟好果時....人力需求就會增加..../A+e]"_X6q0?f
工多過人時...失業問題就易於改善...+E,~-yTr:CD k%F2y6z
不如親咦家好好進修以備將來之用... [/quote]+| J
t(vZ|
同意

Rika 發表於 2005-5-22 03:47 AM

[quote]Originally posted by [i]xthmkn[/i] at 2005-5-21 09:47 PM:
e5lT+C8bb-Z'n
] 間野執左.. [/quote]
)R TV `$TY"`yp 介唔介意講下係邊行?

Rika 發表於 2005-5-22 03:48 AM

[quote]Originally posted by [i]leonBH[/i] at 2005-5-22 02:31 AM:sl.s{n*O:a
黃子華話..
0Y+SH_+w
S4`rS 你要讀多d書..."N._x iy}&fu$Q
只要讀多d書..你就明白自己點解冇野做ga喇... [/quote]
_&tZUy'cB 同意
v
a O
x&\ 因為黃子華, 我上經濟堂特別留心失業問題

Rika 發表於 2005-5-22 04:02 AM

[quote]Originally posted by [i]本篤十六世[/i] at 2005-5-22 03:41 AM:
f$KbUw I think 1. 自己唔夠勤力?
_(z0P3}"pH]&kp X is the main point.And the\)s |'s9BXa9H
reason is lack of confidence(V$Ga:q b&n3f'q/o,v)O
and low education level. [/quote]
Be}JR_}o}.x7S
個人因素其實係好細既原因*t
yvW!Z8m
因為失業率係由經濟帶動

xthmkn 發表於 2005-5-22 08:53 AM

[quote]Originally posted by [i]Rika[/i] at 2005-5-22 03:47 AM:
~BMD8E.a)h"A T[0C2~kz5c
介唔介意講下係邊行? [/quote]Q3KMyN-l}u
我之前係間餐聽做 \/T7KV9Q
做左3個月 間野執左  我都係返到去先知道佢執左
ubDw(~nzg%b1Es0md 差我成個月糧

vivienna 發表於 2005-5-22 01:27 PM

D老細請人全部都要經驗既。。。。。。岩岩畢業又點會有經驗呀﹖

Rika 發表於 2005-5-23 02:40 PM

[quote]Originally posted by [i]xthmkn[/i] at 2005-5-22 08:53 AM:
:l.\7l1_*o3^(NX(c _Nz.A8wR o
我之前係間餐聽做
:p6?1TcGecM$t 做左3個月 間野執左  我都係返到去先知道佢執左
$?/s4o$@qDE!mHp 差我成個月糧 [/quote]
u:F)MGbJm+BC
(~u}2C` 如果你間餐聽係 target D middle and low income 既食客
a a5]T `ltl5H 係經濟低迷既情況下, middle and low income 既人受既影響最大
G-VP~Aa 大量減少 spending, increase saving, low spending confidence, decrease investment y
[D(Ol(``\
各行各業既生意一定大受影響, 執左都無辦法

Rika 發表於 2005-5-23 02:41 PM

[quote]Originally posted by [i]vivienna[/i] at 2005-5-22 01:27 PM:6A4GPV!BQi
D老細請人全部都要經驗既。。。。。。[color=Red]岩岩畢業[/color]又點會有經驗呀﹖ [/quote]5[WG*G1K1uTO
大學生?

vivienna 發表於 2005-5-23 02:49 PM

[quote]Originally posted by [i]Rika[/i] at 2005-5-23 02:41 PM:R ql4pl6SU-bd f
,kL,L-K]
u7~!x
大學生? [/quote]
FL-P7}'va5x@FB
pw 係

Rika 發表於 2005-5-23 03:22 PM

[quote]Originally posted by [i]vivienna[/i] at 2005-5-23 02:49 PM:kC/?/BS+H j

ry
BkCJs q4cP 係 [/quote]
$lq t7Uj9O&B 你既要求只要唔好太唔現實相信唔難搵到工
tl{-V k'c;O? 我提議你有工就做住先，唔好介意由低做起#Xd#SN,j
就算佢唔升你，之後轉工都叫有工作經驗啦

冷 發表於 2005-7-7 04:49 PM

[quote]Originally posted by [i]anthraxdaniel[/i] at 2005-5-16 10:13 PM:
y0H?/~{O-|B 先業?wt is the meaning [/quote]$f DEvHR2]
7G$].@d|L*|6o,mj"Y
有能力溫工，_|Uh(~f
又想溫工，e8FoR5y/T`
但又溫唔到工既人謂之失業。

冷 發表於 2005-7-7 05:18 PM

可以咁睇，
'lf|:i!|(y 員工提供既勞力係一種貨品。
*E%nJ!@;t ?O 失業既人無人請因為人地認為佢既勞力唔抵買，XaN7Q C
即係請多佢一個對老細帶來既收益少於你既人工。
%^!| Af+Yum 而造成咁既情況原因有：;os'eP.p
1.要求既人工太高+l~3D[-NPS
|nY
　無論佢幫人賺到幾多，人工高過佢幫人賺既錢都係無用。Mk+K wX omU
2.無料
3N8SO-I_ 　要求人工幾低都好，幫唔人賺錢先弊。
;X2s*@8MyV-Au 3.唔夠人有料
Fu(t*n1]&T 　好勒～你可以幫人賺到既錢係高過人工。
6v6Ue1}0s 　但係根據邊際效用遞減，如果間公司已經請左好多人，
Y"VEV/lF;Sp%y 　請多佢一個公司所增加既利潤可能反而少過佢既人工。
J C-Na5G2fY` 　但係如果佢有料過公司入面d人，炒佢無甘有料果個再請佢的話公司都有賺。
Je
ffa+zi 　但係無人地咁有料的話人地就唔會請佢。
pj H2?x+ed2| 4.對公司造成損失 OR7sM_6o,}S
　無論你幾有料，如果粗心大意搞到公司損失，*z6JzYy3E
　或者人品唔好搞到人事關係差，影響整體工作效率，5x*kQ4M\B
　人地都唔會要佢。p'^R}{,l d&d
（有d公司唔只重視錢，會重視工作氣氛，所以影響工作氣氛都可算係對公司造成損失）C0@Q[ a'\5r
5.對老細造成損失
%? I(W)a9n%Hd(t)Z P(Z 　呢個唔使講，乞老細憎時都無著數。

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