娛樂滿紛 26FUN » 吹水版 » [5/18吹水加分題] 失業人知唔知自己點解失業?

Rika 發表於 2005-5-22 03:45 AM

[quote]Originally posted by [i]marqzho[/i] at 2005-5-21 06:50 PM:
6["o3e'W)^ JtW{MmP _:\8u{
嗯..
+}p0c#^*i:O"b 簡單講.....經濟好果時....人力需求就會增加....5}N4jl!zS$Ety
工多過人時...失業問題就易於改善...,ztBiBc6w5uw
不如親咦家好好進修以備將來之用... [/quote]*uruO#^4L
同意

Rika 發表於 2005-5-22 03:47 AM

[quote]Originally posted by [i]xthmkn[/i] at 2005-5-21 09:47 PM:-] F.wL#Cl
間野執左.. [/quote]vEo*D&p M@p jS
介唔介意講下係邊行?

Rika 發表於 2005-5-22 03:48 AM

[quote]Originally posted by [i]leonBH[/i] at 2005-5-22 02:31 AM:L|6m~"f-Oqf|3^
黃子華話..
`wY8GB8p8e"y;N 你要讀多d書...I"H}9};b
只要讀多d書..你就明白自己點解冇野做ga喇... [/quote]
7ED)c(K8s-G!B 同意Y2s#sGl3[U
因為黃子華, 我上經濟堂特別留心失業問題

Rika 發表於 2005-5-22 04:02 AM

[quote]Originally posted by [i]本篤十六世[/i] at 2005-5-22 03:41 AM:
%AEx a[8m I think 1. 自己唔夠勤力?T-S&zj3tjs[FU
is the main point.And the
1N$d-A7Vx'qpa#|0h&K-} reason is lack of confidence+EYg{_d/~0v
and low education level. [/quote]
DS'N5mCeD 個人因素其實係好細既原因
@1v%G}]\:H%u 因為失業率係由經濟帶動

xthmkn 發表於 2005-5-22 08:53 AM

[quote]Originally posted by [i]Rika[/i] at 2005-5-22 03:47 AM:G4u2^-N,S-L

F(O4sG2wO] hW 介唔介意講下係邊行? [/quote]
PiLz)T#st&A 我之前係間餐聽做
WW8Uw&a5d 做左3個月 間野執左  我都係返到去先知道佢執左
K%AYf6l#N/TC6SU} Qb 差我成個月糧

vivienna 發表於 2005-5-22 01:27 PM

D老細請人全部都要經驗既。。。。。。岩岩畢業又點會有經驗呀﹖

Rika 發表於 2005-5-23 02:40 PM

[quote]Originally posted by [i]xthmkn[/i] at 2005-5-22 08:53 AM:
X-c$W-{6n/S
| }
bOZ7XN 我之前係間餐聽做 KlO Ca*~;~&y2`/u
做左3個月 間野執左  我都係返到去先知道佢執左
"L6p/c8W;G~K 差我成個月糧 [/quote])A\^7v;`
@:]r

~y-f9YEg-`G
J 如果你間餐聽係 target D middle and low income 既食客}bm%fM0b4LJ;u
係經濟低迷既情況下, middle and low income 既人受既影響最大
W:q[dB 大量減少 spending, increase saving, low spending confidence, decrease investmentGyN
fQ(Sg+i2]
各行各業既生意一定大受影響, 執左都無辦法

Rika 發表於 2005-5-23 02:41 PM

[quote]Originally posted by [i]vivienna[/i] at 2005-5-22 01:27 PM:s'dm5W6ng`%^.I
D老細請人全部都要經驗既。。。。。。[color=Red]岩岩畢業[/color]又點會有經驗呀﹖ [/quote]
!t@ m0i_ PB)D^@ 大學生?

vivienna 發表於 2005-5-23 02:49 PM

[quote]Originally posted by [i]Rika[/i] at 2005-5-23 02:41 PM:
+T
n*e3yh|i
F/puD'?IB 大學生? [/quote]
7\^Zs? 係

Rika 發表於 2005-5-23 03:22 PM

[quote]Originally posted by [i]vivienna[/i] at 2005-5-23 02:49 PM:.ux;` xKg8p
eVfr"O:En-O
係 [/quote]!k'tJ)@boA
你既要求只要唔好太唔現實相信唔難搵到工
'_;Xa8{E"]x%A 我提議你有工就做住先，唔好介意由低做起
_'yy&IYOGEY 就算佢唔升你，之後轉工都叫有工作經驗啦

冷 發表於 2005-7-7 04:49 PM

[quote]Originally posted by [i]anthraxdaniel[/i] at 2005-5-16 10:13 PM:
#{3C s%`ZBg 先業?wt is the meaning [/quote]
-w!| ba8A1Hp I} 7Wi7lb9{Du
有能力溫工，uG3qXN-}
又想溫工，
UxW9WWz5Y 但又溫唔到工既人謂之失業。

冷 發表於 2005-7-7 05:18 PM

可以咁睇，}c;NX\.DH
員工提供既勞力係一種貨品。 a~(\a}^q;_5g
失業既人無人請因為人地認為佢既勞力唔抵買，
/S0SW(}V$}-J_o 即係請多佢一個對老細帶來既收益少於你既人工。
^+j9s(] |!R-EG 而造成咁既情況原因有：7KpgTq0PG
1.要求既人工太高
8y)l%m5QM+j_d 　無論佢幫人賺到幾多，人工高過佢幫人賺既錢都係無用。
0V(T|\1M$S*PX*\5z |x 2.無料)b @5nuA6i8HD{
　要求人工幾低都好，幫唔人賺錢先弊。(J
c5VW3S
3.唔夠人有料
zE&i [p"Y!K-x 　好勒～你可以幫人賺到既錢係高過人工。
r[Zg$Y5iq 　但係根據邊際效用遞減，如果間公司已經請左好多人，kq @H/a)iM{f9B
　請多佢一個公司所增加既利潤可能反而少過佢既人工。
*_N q4[b Nvzfqh 　但係如果佢有料過公司入面d人，炒佢無甘有料果個再請佢的話公司都有賺。
dLw*EbI1XKe 　但係無人地咁有料的話人地就唔會請佢。
|%t8jDzGShCjRO 4.對公司造成損失8eA0Id(B7g.Up
　無論你幾有料，如果粗心大意搞到公司損失，
)Mi8g5\C j%`o 　或者人品唔好搞到人事關係差，影響整體工作效率，
NZm+|
`d 　人地都唔會要佢。
.f7yx)DC7oW （有d公司唔只重視錢，會重視工作氣氛，所以影響工作氣氛都可算係對公司造成損失）
W!G"t#\`)P%H
5.對老細造成損失
(|5Zy!sz5Y1s9K 　呢個唔使講，乞老細憎時都無著數。

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