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3#
發表於 2005-6-30 05:06 AM
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等我試下講先,
+ O: _, p2 l4 Q$ H% ^ S2 @# P
8 s5 ?% E' g" @- V, E事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，5 ]4 z7 M3 h3 \( O4 }0 m
你答長工(你本身只做暑期工)..: V9 o# K- E1 _ l+ |8 L- w( S; P
之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？6 g7 O% k% X1 Q) ]" I( Z
J" x B8 ?) ]( g5 i
可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工
) u' f8 \$ {9 y) V* J r, ^0 X% k& g- Z; m, H
事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..9 v c0 f% [& t7 N/ X
之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，$ R( o; P: Y* R0 E# E& ?
如果做唔夠3個月就唔出糧，
) b; o+ K' O7 G1 d9 b, [* m 咁你地會點做？？
5 @, C. t( G9 R7 ~- o
* {; F7 J- q. ]3 x這個比較複雜. 6 f% j/ p& `7 W- I5 p$ w+ X
- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)
7 ]8 f3 A8 Q( B( i最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)9 z! p! W7 r) X8 M o6 x
假如一定有效, h, k; Y/ ~ O6 a8 P- n1 `& f
- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).
- c& b R1 s8 j& d, H5 N/ Y- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工+ _7 l- @5 Q# v9 w6 V- Y
1 `0 C0 G/ s& Z Q6 j5 O最後有些補充, 有兩個前題有問題.4 [; m+ F, ]3 z
1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打! )
+ M6 s! `. f3 H% p' k; }& [2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打! ) |
小弟唔易做, 大佬更難當
飲茶你行先, 吹水我最叻 (好文區茶客 - 冰鮮潛龍™寫於人間死城) |
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