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8#
發表於 2009-8-29 01:30 AM
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原帖由 vv1668vv 於 2009-8-29 12:19 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif! J1 E, e2 P# M" D* j2 B2 w
世界上無最差既員工,只有最差既管理。
7 w0 G1 G2 e0 _1 E& Y* O
8 n: C9 N' Q4 Z“責任心”??唔系培訓就得,系從小“意識”培養!7 ~( b Z/ m' m% n
# J- }: f( \ `9 a7 U. K( L; n/ R
8 A7 ]9 `' d' x- w3 N; `雙重失敗 加埋“偶然”,迅即產生喱D人為不幸。。 ... ( d1 E( s, a9 Q% I
P) p$ D2 R9 `/ d5 D( x
當你係醫管局做細& w6 ?7 ~% _. E8 q- ^. H
收到上司一d低能要求6 ]( [0 C0 b1 D% {
但你又只能照做時, \) N$ t0 T0 |! K2 k% g
你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹, Q9 A: E% h6 w a- [9 N
只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)
' w9 n. O7 o5 |+ m1 I" y一片雄心壯志會被上司整到全無心機
& z* J: i1 f8 \+ h& [事事都係做到"番工等放工" |
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