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3#
發表於 2005-6-30 05:06 AM
| 只看該作者
等我試下講先, ; R$ o j) p0 @; ^# i, m+ R8 F
1 r& V8 f6 [* a) ~5 x' ]
事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,
1 K6 y6 q! j; g 你答長工(你本身只做暑期工)..
% a0 a0 b. S4 w+ z- n# D: | 之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??
/ U" P3 v8 B' w: E/ y' U& ]5 e3 h9 P7 _: r: j$ A0 z# B+ a& I
可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工# ^5 r$ e* a+ i, A c; m
8 i/ {8 i6 T2 c6 T9 i* K f
事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..
( z, j$ m1 x0 }- B6 k 之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,
+ ?3 X8 \; E# s2 ~: l9 j8 Q- k8 _ 如果做唔夠3個月就唔出糧,
+ l+ \) D A; |8 I( c/ @; _ 咁你地會點做??. ~" X5 L5 @6 A$ f E$ J" ^
: C& N1 o! ?, F/ H3 c這個比較複雜. 2 h0 @, G2 C0 ?# B- n0 c9 f. a
- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)
3 ~ c0 z- o& o# Z7 A9 O, Z0 l6 J最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)9 J8 t3 W) l1 J0 O
假如一定有效,2 L. h/ Q$ P; M6 T
- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).
" Y" Q8 J6 f% l" }# E2 F- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工0 c/ g7 q L; y
$ J- B" m$ u: _4 r! W8 M
最後有些補充, 有兩個前題有問題.
6 o+ |1 Q! i/ z0 J! A1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打! )
9 ?/ W1 v. e/ _/ V7 `2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打! ) |
小弟唔易做, 大佬更難當
飲茶你行先, 吹水我最叻 (好文區茶客 - 冰鮮潛龍™寫於人間死城) |
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