|
     
- 帖子
- 22568
- 精華
- 0
- 威望
- 3125
- 魅力
- 375
- 讚好
- 1
- 性別
- 男
|
3#
發表於 2007-4-3 03:23 PM
| 只看該作者
Originally posted by ~呀輝~ at 2007-4-3 02:11 PM:
! `1 l( ^1 n' H我都想知,新聞話佢地4蚊一個鐘… 1 g1 T( ~! a+ ? l6 ^1 o
( E- [6 y( s! U- n5 w% e% L9 Z# \
; l( L/ z, n# {( J好似係問幾錢一個餐 唔係問人工一個鐘幾多
* O) @$ z4 V! v6 J: G, b$ } Z我估同香港差唔多20~25左右 
+ M+ U' u4 v. T& V5 `4 x- d! r2 u/ r6 R/ v3 j! P) Z
人工得確係4蚊 
4 m9 m& U$ p" o; P* }) J2 p- e
/ }- y% j- m" w, @1 b& U3 ?9 M" B1 s) M
廣州麥當勞兼職時薪僅4元 ! q1 @, L/ \5 Z7 F; h9 z
, c3 W. [2 ]( {2 F7 G* n! p7 w* Q
! ~+ G) ?/ x; x兩個多月來,廣州《新快報》多名記者和實習生「臥底」麥當勞、肯德基和必勝客,發現這些快餐店在用工方面涉嫌違反中國相關的法律規定,工資水平遠遠低於政府規定的非全日制職工最低工資標準。其中,在麥當勞兼職時薪僅4元人民幣。
' }3 W( c, z- \+ V: u, s
1 W: G; M# |8 }% }* J: p「臥底」記者近日將情況反映給省勞動保障廳,相關負責人指出,從記者提供的麥當勞、肯德基、必勝客三家餐飲企業與兼職員工簽訂的勞務合同來看,企業存在涉嫌違反了非全日制職工最低小時工資標準等問題。
, K0 d: e4 ?2 m" F8 [1 R9 l4 F
7 t7 \( R5 c8 o% V; R有關負責人指出,在麥當勞的《兼職服務員勞務協議》中,每小時4元的工資標準違反了非全日制職工最低小時工資標準。廣東省非全日制職工小時最低工資標準中,最低是每小時4.3元,而廣州市標準是時薪7.5元。行政部門若確認企業存在這種行為,將責令其改正,並對工人進行補償,嚴重的將對其行政處罰。3 f2 m: f5 @( e) c" [( v; A
9 X8 e& S/ P' m: m- _" H
廣州大同律師事務所主任朱永平認為,如果這三家企業是知法犯法,無疑就是對勞工權益的剝奪,是赤裸裸的「壓榨和剝削」。
2 ?: v9 j$ ^% \- o& Q3 e8 T! Z" T6 _
在麥當勞和必勝客規定兼職有試用期。朱永平說,非全日制勞動合同不得有試用期,這明顯違規。
- r8 M. X! `, v. D4 E8 |3 W- _
0 V' m5 Y; l5 O' t0 Y8 t7 n2 y- T' X近年廣東以鐘點工主明顯增多。初步統計,目前全省至少二百多萬人,主要集中在清潔、家政、餐飲等服務業,以農民工、失業人員和下崗工人為主。 (都市)3 [7 P. c# I$ J* T
0 a' h$ f1 W4 e* A+ {& _[ Last edited by head on 2007-4-3 at 03:27 PM ] |
|