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8#
發表於 2009-8-29 01:30 AM
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原帖由 vv1668vv 於 2009-8-29 12:19 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif. j6 D% ?4 |8 @4 g6 i
世界上無最差既員工,只有最差既管理。' b+ H8 |9 j9 y
8 ]8 g' T2 X/ ]8 T7 t2 Q“責任心”??唔系培訓就得,系從小“意識”培養!$ O* J0 l: q1 I6 ~- x3 k v& Y
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雙重失敗 加埋“偶然”,迅即產生喱D人為不幸。。 ... 7 ]- c6 ?% a- X; u
7 R0 k# i1 v2 M ]; }% ~8 h$ ]. v當你係醫管局做細
3 o f4 Q3 W$ l2 v3 D收到上司一d低能要求8 a& f# C% i! @9 C. S' X
但你又只能照做時
7 G# e- Y, `8 _. X8 r$ j, S9 X* h你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹0 l! P* |. p$ T) N0 b# w
只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)
% V# P5 p1 r, i! Z S" F一片雄心壯志會被上司整到全無心機
: v8 b: M6 p" {" P事事都係做到"番工等放工" |
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