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又有醫護人員犯錯

喺北區醫院又有醫護人員出錯
0 O% r: X: g( ?. L3 D有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡
% y5 V& I4 E; S' L  }' Y但家人正為病人清潔中; t5 M$ f$ U$ \/ h. M
要求遲少少先餵食
& E) ~6 ?! k1 p3 Z0 U5 m, D但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤
& n; N5 [: g6 U而另一名護士再入病房時
6 a0 B, G& X9 ]) c" |9 s# m  L( W4 F竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度1 p; q3 H5 {' O# F' A& c% o
呢啲錯都可以犯呢3 I) d" r- B* J' {* }* O/ {
乜嗎啡同鹽水係同顏色咩?
; b  u6 L& M: Q( j喺呢啲不能出錯、亦都係不應出錯既地方
, [% s* m+ |% H疏忽的醫護人員卻接二連三地犯錯
5 X8 `- e( \" Y' I# @  e佢地係唔係應該再培訓下呢?* x1 s, |7 r, e# x+ Z/ r
; U- o: T4 c* e+ e
[ 本帖最後由 shamanking19 於 2009-8-28 11:13 PM 編輯 ]
是否需要再培訓 ??
醫管局否認責任, 說病人之死與錯誤無關, 怎會令人相信它會有心避免錯誤發生
再培訓嘟鬼用啦, 喱啲係責任心同有無專業態度來做事問題.
若不喜, 仲鬧人唔識中文, 又話係某人喎, 仲要人慎入才回喎, 邊有噤惡架.

有會員跟尾狗話, 相比之下我D所謂既HDTVCAP 質素差好多, 謹慎諗了還是唔識回??? [img]http://www.26fun.com/bbs/viewthr ... p;page=1#pid3877072[/img]

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原帖由 shamanking19 於 2009-8-28 11:08 PM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif  J$ w% x/ f/ n- F$ J. C
喺北區醫院又有醫護人員出錯  ?  n& `/ W& ~3 a  _5 u
有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡- q+ B. d0 u* O: X( m( t
但家人正為病人清潔中
, n( L+ \8 n5 f# T8 ?4 Q要求遲少少先餵食
2 g; l) J2 t4 t' y# w但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤
" L/ V) j3 {& ]5 Y: w6 L' F/ W- X; ]而另一名護士再入病房時7 U4 Y' P' V- T& f0 k' u9 T. s
竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度. J+ T* r9 B9 o3 {+ X/ b6 Z! P2 R
呢 ...
7 E: r; z4 o* {3 I

* w. k8 T. H) I9 |# Z4 r液態嗎啡同鹽水都是無色透明的
香港d醫護人員越黎越差
. M9 k$ d( h: E) ]點算好
世界上無最差既員工,只有最差既管理。
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" |9 s4 `) t6 T+ ^& G  A; _$ U4 x“責任心”??唔系培訓就得,系從小“意識”培養!, m! w0 `' z- {) ]& P- v
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& p! x# a( a. v3 T# f: a0 h雙重失敗 加埋“偶然”,迅即產生喱D人為不幸。。
原帖由 vv1668vv 於 2009-8-29 12:19 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif# j8 @" {8 c* D, J4 d
世界上無最差既員工,只有最差既管理。8 a4 Q/ `4 ~  H. b

* x1 u! w# f" E/ Z# ~“責任心”??唔系培訓就得,系從小“意識”培養!* @9 @" |% z; I, _

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0 H1 b8 D% k+ j3 [5 S雙重失敗 加埋“偶然”,迅即產生喱D人為不幸。。 ...
5 S3 S, h  E" E4 o
# P/ c$ B" Q$ ]9 `! z& v
當你係醫管局做細
5 M5 d8 A# L. Y收到上司一d低能要求2 j3 y3 M. ]! K# }, u: N
但你又只能照做時
3 J5 }9 @' J! t你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹
/ w! q: r$ |9 C& S4 f只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)
1 K' ~, f7 M* `* N# o1 J$ J  R一片雄心壯志會被上司整到全無心機( n4 Y  G' a  x8 c; _1 J- s
事事都係做到"番工等放工"
咪係囉, 今次仲搞到人地死埋
原帖由 alienck 於 2009-8-29 01:30 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif
1 ^6 O  e2 P4 P9 c1 q' D" K1 s, E" i# H
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當你係醫管局做細( o& D4 E( s& _' R+ h0 B& l
收到上司一d低能要求  T# E- g* i4 M
但你又只能照做時3 k/ S, \4 h% {
你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹
! b1 C7 ]3 Z6 p; L3 j# @' S+ u只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)
  c& W2 |7 }8 j5 Y. F一片雄心壯志會被上司整 ...
) v4 Z9 a" W- r  a( L& _3 ]9 M$ e
. X$ l( P: b1 A& f8 n( k6 G% Q
$ D0 R% b! o6 n" T" R% N8 `) H! z  L
完全明白!
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