冷

Originally posted by anthraxdaniel at 2005-5-16 10:13 PM:
, W( m8 B& `3 T" E9 ]先業?wt is the meaning

5 V1 M0 B3 w9 {: a! k. c$ ]3 @/ a& G1 ?- M  ^+ q( ~+ G
有能力溫工，
& z: k2 A1 y7 U5 ~9 ~$ e: M又想溫工，1 f7 Y& G, Q8 ^: v2 {2 Q
但又溫唔到工既人謂之失業。

冷

可以咁睇，
5 X: S, r+ n5 E; g7 w4 J( E. @# ^員工提供既勞力係一種貨品。7 \% K" G; o2 D+ I1 m9 l- _: B8 w
失業既人無人請因為人地認為佢既勞力唔抵買，
! e' h. v7 ], C' ^3 |6 a/ U即係請多佢一個對老細帶來既收益少於你既人工。
* [& k1 c8 d" m4 A$ n$ N: u而造成咁既情況原因有：3 h+ x4 l1 @& [+ j5 o2 v" n0 P2 F
1.要求既人工太高
1 J7 H# G5 v/ H( ~! y　無論佢幫人賺到幾多，人工高過佢幫人賺既錢都係無用。
2 m. ^: v" H' v0 o2.無料& H2 f# o; o& E' Z! ?; S3 _9 [
　要求人工幾低都好，幫唔人賺錢先弊。3 z  I+ v9 F: v. a0 m
3.唔夠人有料0 w$ h( q( k" @* N3 [+ r) W
　好勒～你可以幫人賺到既錢係高過人工。
; @& _6 y( u2 d: m6 e　但係根據邊際效用遞減，如果間公司已經請左好多人，
2 _) |5 Y3 k. B  @9 D) b) b　請多佢一個公司所增加既利潤可能反而少過佢既人工。
7 V' |4 p1 M/ N, C　但係如果佢有料過公司入面d人，炒佢無甘有料果個再請佢的話公司都有賺。
( S, D$ A1 G! i6 L8 `　但係無人地咁有料的話人地就唔會請佢。
. x+ F9 \- L9 g8 T! q4 m" Y4.對公司造成損失
2 [, H( e9 m( j7 Z' E' t　無論你幾有料，如果粗心大意搞到公司損失，, E! U( h: O1 N8 I
　或者人品唔好搞到人事關係差，影響整體工作效率，
/ ~, u  R0 P+ V　人地都唔會要佢。
: E; u) r+ J) v5 F$ c. G% X" T（有d公司唔只重視錢，會重視工作氣氛，所以影響工作氣氛都可算係對公司造成損失）+ O2 d+ _1 _- T5 B
5.對老細造成損失
  ^" Z3 L6 W2 E- S; |　呢個唔使講，乞老細憎時都無著數。