＜＜新主題 | 舊主題＞＞
娛樂滿紛 26FUN » 吹水版 » 宜家d暑期工不知所謂
返回列表 回復 發帖
benny1219

中級會員

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

帖子
1030 
精華
0 
威望
418  
魅力
446  
讚好
0  
1#
發表於 2008-7-25 08:45 PM | 顯示全部帖子
其實有時我覺得有些公司本身內部文化都有極嚴重問題
8 C# E4 {8 w5 l$ P; Y6 Z1 {" Q, c7 S" q
尤其時做得久的人 好似唔使做 下下都叫新人做晒 : l$ I( T; d, `) e% A  P

) z. F6 p& {' L辦公室政治文化足以毀滅一間公司
回復 引用

TOP

benny1219

中級會員

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

帖子
1030 
精華
0 
威望
418  
魅力
446  
讚好
0  
2#
發表於 2008-7-28 02:18 PM | 顯示全部帖子
原帖由 wind69 於 2008-7-28 12:40 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif3 k' t) U1 c! L8 M6 U
不過話分兩頭wor....僱主決定聘請暑期工，現實就係可以支付較少的工資，而風險就係容易碰到d缺乏責任感ge人。不過咁又唔怪得佢地，因為學校根本無教過咩係責任同承擔。 ' r8 A2 p& _% j. W5 I/ |; @" H
僱主要這樣控制工資成本，就要承受風險，不知所謂又如 ...
- Y7 ]- Q1 r- G
關於暑期工" w2 G2 Q% ]* s  O+ x" ~" I
年年暑假一完 勞工署都好忙下- [! |, G. q. b7 m5 Q4 i% }" i
因為實有公司走數 不過能追得番工資真係少之又少
回復 引用

TOP

返回列表 回復 發帖
＜＜新主題 | 舊主題＞＞
娛樂滿紛 26FUN » 吹水版 » 宜家d暑期工不知所謂

重要聲明：26fun.com為一個討論區服務網站。本網站是以即時上載留言的方式運作，26fun.com對所有留言的真實性、完整性及立場等，不負任何法律責任。而一切留言之言論只代表留言者個人意見，並非本網站之立場，用戶不應信賴內容，並應自行判斷內容之真實性。於有關情形下，用戶應尋求專業意見(如涉及醫療、法律或投資等問題)。 由於本討論區受到「即時上載留言」運作方式所規限，故不能完全監察所有留言，若讀者發現有留言出現問題，請聯絡我們。26fun.com有權刪除任何留言及拒絕任何人士上載留言，同時亦有不刪除留言的權利。切勿撰寫粗言穢語、誹謗、渲染色情暴力或人身攻擊的言論，敬請自律。本網站保留一切法律權利。