[資訊] 準時下班本來就是應該的---摘自天下雜誌[樂+]

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企管專家認為，不管辦公室有多少工作，時間到了最好就離開，不僅如此，最好五點就下班。「怎麼可能？那麼事情更做不完」你心裡不以為然的想。先別急，聽聽專家的理由是什麼。
5 w0 g: b& R5 x( r1 R1.讓你更有效率 ：! ~. |, K  t! v6 b* _' Y
多數的辦公室工作十分繁瑣，沒有明確的開始與結束。正由於事情千頭萬緒，你很容易這個做一點、那個進行一半，結果沒有一件有結果，迫使你以加班來趕工，一方面也安慰自己的心理。但是，如果你的下班時間是五點，那麼你就得盤算一下，在一天有限的時數內，該先做那些事？少和同事聊天，多用點時間思考都好！一昧埋頭長時間工作而不思考，容易做虛工，而且會失去看事情的整體觀。
+ j" f. _$ v/ N2.對你的上司有教育作用：
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不要過度擴大上司對你的期望；如果你常常讓上司看到你留下來加班，他會開始認為你很願意加班，久了就變成你應該加班。不要讓上司以工作時間的長短來評估你的表現。4 D$ @: d. P& x/ N: W
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3.對你的屬下有教育作用：
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讓你的屬下學著在有限的時間內，分配工作的優先次序。明確的表示你下班就會離開，到時候他們應該完成的工作或報告，就應該交到你桌上。$ j. i7 U- R6 ^% A7 P5 @7 ?% Y

: H' y; J  z9 c) l# u0 i4.迫使你釐清價值觀：
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想清楚你生命中最重要的是家庭或是工作？當然不加班、不拼命工作，可能讓你失去許多表現機會，錯過加薪與升遷。但是你不會辛苦工作像條狗似的，到了四、五十歲，突然覺得愧對家人、愧對自己的生命。
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# Z: o9 J* M6 q" N& ?0 v8 a$ O5.讓你走在時代尖端：
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3 w9 z) I" ?; K* c1 l企管顧問觀察到一個趨勢，這兩年愈來愈多的人認為，生命中比工作重要的東西還有許多；工作時間長的人不再被視為英雄，反而被看成不懂生命的人。現在懂得拒絕長時間工作的人，將是未來的領導人物。% @5 }( Z: E1 w- ^/ i8 M- y

$ Q5 h& n# {6 G# _# O  w* _6.讓偶一為之的加班變得有趣：- m3 R0 Z$ s: f1 i* X9 _3 K- R

1 j( U% C( d& B* r常常加班，同事之間會生膩，合作的興奮感也全無。如果大家平常準時下班，碰到緊急狀況或工作時，大夥晚上一起留在辦公室；有人從外面提了便當走進來，一邊吃飯、一邊討論，這時候很容易顯出團隊合作的革命情感。$ r' A- [; I- I% m' W

& h( J7 W+ w% ?) s6 G9 J7.讓你免於枯竭的惡性循環：; h0 ?! C/ X5 i% y8 H# j9 h  S

8 x: I1 [( F& |+ g你愈加班，愈覺得事情做不完；愈覺得事情做不完，工作就拖的愈長。這樣的惡性循環遲早會讓你崩潰。* N6 d' P& w2 h0 }

& A( e. Q2 D) Z1 e; x0 r7 n: c8.讓你善用休閒時間：
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工作之餘的時間不應只是休息、睡覺，以便讓你第二天有精力繼續工作。何不培養些興趣？如果你五點下班，你可以有時間去學外語、去彈吉他、參加才藝活動，這會讓你成為一個更活潑、更有能力、更有趣的人。3 t& K' i0 s& b/ F/ e. z
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9.會讓你更健康：
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, [8 e6 i& r- p0 g4 Y0 p1 K並不是抽空去打球、上健身房、跳韻律操才叫使身體健康，人的身體也需要其他的方式來維持活力。比方說，好整以暇的喝杯茶、慢慢的品味一個甜美多汁的水蜜桃、靜靜擁抱你喜愛的人等等。而這些都不是每週工作五、六十個小時的人所能做的。# `- H) n% O9 r  x0 r) T
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10.讓你更懂得去愛：3 p/ _8 F- a4 ?* _

0 g9 [( o) Q" ?3 p: `1 t你是不是很久沒有和三、五好友一起說笑狂歡了？你是不是每天都和另一半、和孩子或父母匆匆打個照面？你是不是難得和所愛的人交換生活的心情？五點一到，放下你的工作，多接近那些對你很重要的人。以後他們記得的不是你的升遷、你的成就，而是和他們共處的時光。各位今晚唔好咁夜走?
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[ Last edited by 樂壇渣Fit人 on 2005-4-15 at 11:16 AM ]