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有冇人識得朋友做政府EO,現在前景比以前如何?

近排有朋友經政府部門內部調遷轉左去做EO(II),# o4 E7 S0 E' i/ q/ o: M
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不知EO的前途是否如以往一樣,做四至六年升一級去EO(1)
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聽人講,EO係大打雜,文書工作大,堅定流啦?
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[ Last edited by 新經濟學巨人 on 2005-8-17 at 09:53 PM ]
Originally posted by 新經濟學巨人 at 2005-8-17 09:43 PM:6 f+ J# M: {! Y6 R6 i! q3 A
近排有朋友經政府部門內部調...
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, v9 l1 g2 x3 ?
堅定流?  what is the previous post of your friend?
Originally posted by dealerdealer at 2005-8-17 10:39 PM:, g5 Q# z# l6 r7 }8 Q

2 {0 [# u, M# [, R8 f* ^7 [+ y. M* d  S. A$ b  x$ L2 ?% b
堅定流?  what is the previous post of your friend?
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! N0 D" l( }. U' k7 E堅,好似係Housing Officer,可能早排contract EO唔renew,搵其他部門的內部轉職(亦要考),
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可以meet到零人手增長嘛,因為係由一個部門轉到另一個! 

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# j: d9 D8 k4 a[ Last edited by 新經濟學巨人 on 2005-8-17 at 10:52 PM ]
so, still an EO under contract?  generally speaking, the job spectrum of EO is quite large and job nature varies from department to department
Originally posted by dealerdealer at 2005-8-17 10:46 PM:
) i, r/ y6 o, Q' S& O) W% O5 F( Y. Q' tso, still an EO under contract?  generally speaking, the job spectrum of EO is quite large and job nature varies from department to department
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2 _2 g. Z$ ]2 F) ]我諗機會不大,佢係permanent,我諗唔到有乜理由佢會變甘心做contract EO,
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但他都好似有近十年年資,現在變做EO做新生,可能要想想....
Originally posted by 新經濟學巨人 at 2005-8-17 10:51 PM:
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# M9 H0 U/ ]: @' d5 I5 x我諗機會不大,佢係permanent,我諗唔到有乜理由佢會變甘心做contract EO,
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但他都好似有近十年年資,現在變做EO做新生,可能要想想....
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good luck to your friend
我諗各個政府部門人手都會在可見將來不斷收縮,你睇睇何志平對班救生員哥哥,# @6 ?0 `$ S4 n# z& T8 n4 c
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聖誕權講:Outsourcing係政府大方向) N. k0 L4 V% L- V, L# s
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就算你是prof grade,外邊一樣有....
記吾記得上次肥雞餐後,政府內部將空缺給己內部遷昇,俾審計署搥。我個朋友就acting 3年都重係acting,又無point 加。
nil
Originally posted by 金魚佬 at 2005-8-18 12:07 AM:/ y5 A+ _' W6 m5 z
記吾記得上次肥雞餐後,政府內部將空缺給己內部遷昇,俾審計署搥。我個朋友就acting 3年都重係acting,又無point 加。
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  D( ]/ f3 }* s& ^4 E1 I我印象中,以往政府主任職級,如
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1) Executive Officer(II)----大打雜,搬枱搬凳都關係事/ J8 k6 ?/ Z3 |
2) Liaison Officer (II)-----夜間活動,日間掂聯絡丫
$ o  R" W8 ~0 J8 G/ Y3) Housing Officer-----外判之皇,指房屋署4 c4 ^$ O0 H% y) D

  o/ u# F2 Q  b5 N! o1 ~1及2的升級好似快D,不知現在有否改變?EOII升EO1,以住好似五年左右OK?
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政府職級越來越難做,早三個月前,有報紙講好多AO都走人,好似那個乜鬼地鐵西裝友救火英雄都走了....

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[ Last edited by 新經濟學巨人 on 2005-8-18 at 12:19 AM ]
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