冷

Originally posted by anthraxdaniel at 2005-5-16 10:13 PM:
$ D1 O+ n% Z3 l+ F! b- B9 S1 |" Y( B先業?wt is the meaning

: k3 m* w  }3 o/ \! i( n) g1 Q
: F4 X8 q7 [/ j' C有能力溫工，7 r* g! f: j( Z4 Z' R* @, r
又想溫工，
; p+ k8 ]$ ~' {" O! ^但又溫唔到工既人謂之失業。

冷

可以咁睇，! C  e& }* K- F5 o+ M- {
員工提供既勞力係一種貨品。8 k6 I+ i9 d) t' V  f
失業既人無人請因為人地認為佢既勞力唔抵買，4 \) O7 Y6 {4 f# l! U8 d/ q
即係請多佢一個對老細帶來既收益少於你既人工。# o4 e1 f; r4 y
而造成咁既情況原因有：
+ @: c& I5 @; V- s! o8 [$ u1.要求既人工太高9 k0 X9 [  F5 N( j
　無論佢幫人賺到幾多，人工高過佢幫人賺既錢都係無用。
! S5 E4 W  }$ h2 R2.無料. I" O3 {1 U8 b& O/ K" v7 Y6 \% w
　要求人工幾低都好，幫唔人賺錢先弊。* I0 }  U- M2 Q0 f) S6 n
3.唔夠人有料
: J# q2 C# u3 L& s: L) U　好勒～你可以幫人賺到既錢係高過人工。
9 p- f- w: O& k　但係根據邊際效用遞減，如果間公司已經請左好多人，) H. g8 p( G8 D" y
　請多佢一個公司所增加既利潤可能反而少過佢既人工。
  S; J2 e- S7 d" r% `　但係如果佢有料過公司入面d人，炒佢無甘有料果個再請佢的話公司都有賺。
1 P" q9 L# c+ ~) d9 F0 P　但係無人地咁有料的話人地就唔會請佢。
1 Y- ]+ t, ~# i/ k* g9 _4.對公司造成損失2 a+ ]6 f% f& ~
　無論你幾有料，如果粗心大意搞到公司損失，
4 S  s0 N: u" s! O+ A　或者人品唔好搞到人事關係差，影響整體工作效率，( G( B  r! b8 u9 j/ U; w" A' A( R
　人地都唔會要佢。3 X6 f' x; i( {8 w; o7 |
（有d公司唔只重視錢，會重視工作氣氛，所以影響工作氣氛都可算係對公司造成損失）( s% ]6 M1 x$ }( p
5.對老細造成損失2 X5 v" v0 y* N, Q0 F
　呢個唔使講，乞老細憎時都無著數。