- 帖子
- 22568
- 精華
- 0
- 威望
- 3125
- 魅力
- 375
- 讚好
- 1
- 性別
- 男
|
1#
發表於 2007-3-21 05:29 PM
| 只看該作者
麥當勞要為McJob平反
麥當勞要為McJob平反
! o0 d+ V% J$ `5 t. U (明報) 03月 21日 星期三 10:05AM 4 z& M+ s1 F6 n; V( F
英國 牛津 英語字典,將 McJob定義為「低薪、無聊且沒有什麼前景的工作」多年,麥當勞 決定澄清。5 V) Z8 G1 w; t% O" \" U
; t- r7 E! T- U, V1 N廣 告
( g3 D) P0 P7 j- u* C
5 B2 L+ W2 X/ V4 X$ @7 S9 n" }& n& e: a- w0 v' A9 r
根據「金融時報」報道,McJob 一詞一九八零年代首次在美國被使用,形容速食店的低薪工作,一九九一年加拿大作家庫普蘭德在他的創作小說「X世代」,廣泛使用這個名詞;直到二零零一年三月,牛津英語字典網路版,將McJob正式編入。
K2 x0 D# |5 l7 e/ ]( f1 c. V) D, ^9 r* ]5 t$ z5 A: B+ a4 j
麥當勞主管北歐地區人事的首席經理費爾赫斯特,今天接受英國廣播公司訪問指出,McJob 一詞不僅過時,而且與現實脫節,更重要的是,它侮辱了那些有才華、兢兢業業認真工作,每天提供服務給客人的工作者。
' q6 k4 E" w7 P4 E0 Z6 t; K
8 O. \9 U v0 B5 W1 M1 Y1 V費爾赫斯特表示,「現在是牛津英語字典從新為McJob 重新定義的時候了,新的定義應該是:令人振奮、有價值,提供一輩子真正就業機會及技術的工作」。$ D3 S- m2 u7 I" q x! j {
6 G: t1 ?8 |3 U, m0 @- j$ |
為了證明所言不虛,麥當勞英國分公司表示,半數的主管都是從店面服務人員拔擢,四分之一的主管是女性,顯示升遷管道暢通。3 h: c: ?$ _' n/ E0 q L9 a3 v
2 c: X! u4 z6 B9 q$ a B0 N' ^9 P早在二零零三年當時的麥當勞執行長坎特魯普就對McJob 被貶義十分不以為然,認為牛津英語字典的定義,分明是對在餐飲業服務的人員打了一記耳光。1 }& N8 U# V' S
( ?& b3 H0 f: S" j6 M8 q8 |
麥當勞計劃今年以大規模的公開請願方式,要求牛津英語字典更正。/ l: N U5 Z% h0 z0 w4 h
- h; h8 v, w" P1 d: j9 R1 @對此牛津英語字典公司發言人表示,「我們注意語言的改變,並根據我們發現到的證據,將這些改變呈現在對字詞的定義裡」,暗指不排除為 McJob正名的可能。 |
|