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3#
發表於 2005-6-30 05:06 AM
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等我試下講先, % r* ]0 y4 t, W; `, w; p s
- W7 i' {3 {: w' N7 S. e" W
事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，) y* s* E+ S2 q5 a9 T: |
你答長工(你本身只做暑期工)..
5 n' v4 n0 E9 E; P3 @ 之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？: `* S/ v" A# m6 F t) O% \- ^8 W/ Y
2 v+ t. p; z: G7 N }可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工
; y. O) z* g& k# H8 _$ D* ? V [( Z1 g! u2 {% ^& B) _
事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..
2 Z6 h$ o8 Y) S7 L 之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，- i- g; e' t5 N6 Q* K! g
如果做唔夠3個月就唔出糧，0 S4 P# g3 E1 \ i: S
咁你地會點做？？7 Z: N- l- D4 F
4 }$ a8 y: M: m$ D這個比較複雜. ( M, F0 J n- K; ^6 W
- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工); w3 f4 S5 u! C5 h0 {
最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)! j/ x- g6 P1 c! t# u
假如一定有效,9 [% ^" J% f* d* W( c
- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).
9 d& k( ]) S! c9 R- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工' ]! Z' w3 t u
" Z. l, p4 {& f& u' |0 k+ X最後有些補充, 有兩個前題有問題.
* w6 i+ x0 @9 G% L* b1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打! )$ C0 M. ]) g4 I% W ~2 p
2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打! ) |
小弟唔易做, 大佬更難當
飲茶你行先, 吹水我最叻 (好文區茶客 - 冰鮮潛龍™寫於人間死城) |
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