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Originally posted by coolyiceman at 2007-8-11 11:56:$ i( z* @7 k' e
出來做野係禁
) O/ }% n5 I  a' Y個個BOSS都會計得好盡  ~6 M6 i4 X( H8 _+ V4 d, m# U/ {
當你在這裡做得掂) N# W+ ?5 |0 [3 ?3 N7 x6 a
出到去做另一間就好EASY~

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6 V3 |) S+ Y6 L* N  m同意呢。。
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出黎 “揾食” 求財唔系求氣
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6 [, S# H, M: y4 l3 g“精打細算” 會唔會根本就是 老細 本色 ？- c6 D, P# Z/ u+ Y
不過。。
6 T7 R6 B/ l0 Q管理既野，“有因有果”4 s: H2 l$ E( V( y: s
有時去到0甘盡  淨系一味“渣乾”員工 7 `! H2 A2 T/ ?" n1 t, R
到頭來 無人願意 為自己 工作。。。
7 H' m7 N8 T; C; q: ~6 z; @- y, Q; E員工表現強差人意 ，結果 都系 自己 受番曬。。。
5 B4 N7 v$ d$ x- a4 g何必呢。。
; K: C; f. t' k2 W: N5 E2 ^" l1 H2 a; V
如果 換另一個角度睇睇 又如何？/ K4 O/ Y4 K* g6 f6 w
你 幫得手，出過力 表現良好# {! [4 t  f" g$ x+ m
老細 上位 （賺到錢）會唔會都會 有機會 提攜 自己 晉升 呢？ & z# m- F7 x+ m
肯唔肯（值唔得值得）付出 ,睇你自己點睇啦。。