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  H9 B9 t4 s! D" C0 [' r都比較難講d。。。。; k( h' \# l/ F* M$ M

0 ?, N+ {& X% k6 l$ F0 _' k7 @) k. F- l6 V5 f0 F# u
界刀自殘.......
7 D/ t/ Y8 R7 s1 ^....自插雙目...
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甚至..........................
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7 {5 k7 M' k* r4 T& Y呃　　保險　　 多的是..............
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8 Y' d" e" L9 P! H3 s( j
+ H) ]9 z# o5 |0 `3 |7 p! c+ W
I don't believe so....at least not that many cases in the same company....
% Y2 p- r3 @" U, e+ `slwong3 發表於 2010-6-9 08:16 AM

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1 B- S% d7 I" X/ ^# A5 m
, g6 E, ~5 g( ^. g當然，你可以選擇唔相信
+ u7 Y# }( p+ n- V- X; u) g0 d* _% b+ \
下崗工人想法 是怎麽樣？$ e  L! x1 o5 k& G
為什麽下崗？3 Z0 ?. _) a0 f% |  m# \
辛勞工作為什麽？; N5 o& B# H) O7 u4 u$ ]9 w
: P/ \) L( m% A& N& U' ?3 z$ j; L

' U' z% K$ V! F* b* C# U& {/ T如期每日承受着，比死更難受既“壓力”倒不如“尋死”以搏“撫卹金”？. A. U2 K4 Q+ G) _- E

  d7 s; S% t6 q$ Q( B只要 制度（賠償） 足以令人 有 如此 念頭 … 出現于同一間公司出奇嗎？？
8 n" s" k2 ]! B  z$ _' N- Y5 c& ?  `9 ?. \
連續發生，會不會只是 后繼者 看到事后處理，認同前者做法而 跟從？