LMQ

Originally posted by Rika at 2005-5-20 01:52 AM:
( M* U+ F: {# Z+ c
3 p3 m' d2 h8 d% C2 F3 [* g1.自己既要求太高 (會想進升但未會導至失業, 有上進心係好事)
* b  k- w2 u( {. |3 K5 ?, f2.對工作產生厭倦,重而唔想做野 (未影響到工作表現都無事)
9 X! J* Z% y5 L! T; d3.自己懶,寧願o係屋企做二世祖等自己阿爸阿母接濟,都唔肯靠自己雙手出黎搵野做(呢d人真係餓死都係抵佢地死既人) (反面教材)# j, J) V0 G$ w! A6 s6 r
4.出面競爭大,自己唔夠班根本出唔到黎搵食 (Good Point!)8 W6 y7 N, W# q( u& ~9 r; e
5.有可能人際關係唔好,得罪左人,搞到俾人陷害,工都冇得返..可以講話係自己待人接物既問題 (人際關係都係好重要)" j- Y, P6 P3 v# t# C2 H( E

8 F7 ~. A5 B* o4 o+ C
1. 會想進升但未會導至失業, 有上進心係好事<---但係有時上進心就足以令到你變成失業大軍~所以要兩睇~唔可以單看一面便決定點做! G, S( B/ m  x7 ?4 V# M& H! h
2. 未影響到工作表現都無事<---我既意思係自己做到悶,用四個字黎形容..力不從心..即係做到你唔想再做落去..唔關工作表現事,主要係冇果種heart做落去
5 `4 `$ r4 A: d" p0 x5 B3&4. 多謝^_^& P" M. t" z' ~. }+ Y& R
5. 人際關係都係好重要<--係架,任你做到曉飛都係冇用,人地有心裝你彈弓,就足以玩死你,相對黎講同人打好關係,就算自己做得差,都仲有人助你一臂之力~有時可以有事半功倍效果~

Rika

Originally posted by marqzho at 2005-5-19 11:27 PM:  L+ j6 s4 B! w
( Y3 t# m; g7 Z1 F: W6 M
佢應該講緊人際關係．．．如果你關係網大．．．多ｄ朋友．．易ｄ搞工

0 P$ L5 ~0 j' F) V/ D( t
人際關係係其一& j9 C, D' {% [/ m, r3 Z
Business Communiction Skill 都係好重要
7 K  n& w9 ^3 H0 c5 u因為人際關係會帶比你一D機會, 之後就要說服人地做咩要請你或者升你1 _; ?* {) D; @3 q
盡量發表自已的工作經驗, 學歷, 同對其識位的看法但記得不可誇大

marqzho

Originally posted by Rika at 2005-5-20 08:40 PM:
" |$ D: K7 w5 x4 l5 J: h- j* M8 U3 S: j: ]
人際關係係其一" A) {9 w9 B! f& ]- i4 l" Y5 K
Business Communic...

4 c6 }( W( _; p
我同意呢個skill係求職甚至以經在職既重要一環
+ e( E5 B$ h) ?) w基本可以話係一項不可缺少的一環，
1 R- T' @! Q2 `但係我覺得咦家既人失業，未必係因為佢地呢個ｓｋｉｌｌ
% \) B- G8 W! }, Y& z( i6 n* x但係係無呢個機會比佢地發揮，  c7 E7 N4 U* h; Y- [
因為出面競爭實在太太大，出去搵一份比較一般既工作，* L. {! m% k! _& w2 H  v$ X
你既競爭對手隨時係一個碩士，或者係一個做左十幾年廿幾年野既人
* a$ H$ L' Q6 j& o  E% [8 k  h0 N出一出去一個招聘會，隨時講緊一個職位係成幾百什至千人去爭" F/ p' L$ o# {( i% u$ m
你無一個特出既ｉｎｔｅｒｖｉｅｗ加上學歷經驗等ｓｕｐｐｏｒｔ0 Y) L+ u- [9 v$ d6 H
你點同人地爭．．．！？？

大家樂1234

學歷唔夠高無得同人爭

Rika

Originally posted by marqzho at 2005-5-20 11:07 PM:# F! K. ^5 B3 w

- ]- B' k, T0 ?' R3 X4 h我同意呢個skill係求職甚至以經在職...

0 |) x1 y5 [6 _" G* o
! l% m( `& W7 J  w& Z8 b3 W# T: ?香港而家由 recession 慢慢返去 recovery stage, 係需要時間
! W# q0 f$ A+ M/ W要等 investment, consumer spending, government expenditure 上升 (暫時唔計出入口問題) 失業問題會得到進一步解決, 工多過人時, 競爭既影響就自然細左 (暫時唔計較咩行業)

Rika

Originally posted by 大家樂1234 at 2005-5-21 05:16 PM:: C& \0 H7 d0 U' ?1 L, C5 n
學歷唔夠高無得同人爭

, y- w) s; P2 l4 p
& L( J7 ~+ G# y$ _# F/ d% C
有d工係唔需要學歷, 但人工自然較低
6 M3 X5 {* i! r2 D0 [' ~9 c無免費 lunch 嫁, 要競爭就進修啦

marqzho

Originally posted by Rika at 2005-5-21 05:17 PM:3 R; @2 p9 z  t+ r, D! S  ]
  S. T0 C5 z2 P7 I

: D9 g4 g' d2 N$ @香港而家由 recession 慢慢返去 r...

* i/ q5 i" N. Y8 m& ^& ?
嗯..
% R7 F& C' e) n8 x簡單講.....經濟好果時....人力需求就會增加....
* h8 c  N8 w5 w/ n% ^4 ^1 u2 m) h8 u工多過人時...失業問題就易於改善...
" y* m9 g& t; @4 ]- H不如親咦家好好進修以備將來之用...

xthmkn

間野執左..

leonBH

黃子華話..
8 i9 J' V2 k  [3 n7 n5 \" z你要讀多d書...! V$ [- {& {# E1 v* p
只要讀多d書..你就明白自己點解冇野做ga喇...

本篤十六世

I think 1. 自己唔夠勤力?. L& C% N2 d8 i
is the main point.And the( Q, s  D0 Y' h; f3 Z
reason is lack of confidence+ E; q3 p8 \+ b2 P6 G( V
and low education level.