冷

Originally posted by anthraxdaniel at 2005-5-16 10:13 PM:. t) W4 c2 n# L5 b3 }3 x
先業?wt is the meaning

4 A: k  o8 r- T* d7 q" s3 ?" o- ?( E! ~3 ^9 B5 P' g- |+ i
有能力溫工，
: l  ^3 ]) b- R% P又想溫工，
8 x9 k7 O5 N( S5 ~但又溫唔到工既人謂之失業。

冷

可以咁睇，8 b4 E( t3 m; J  C2 k, H
員工提供既勞力係一種貨品。
/ U5 s3 t) A2 x  f" w. P- s失業既人無人請因為人地認為佢既勞力唔抵買，0 i+ O& s' L. k. b4 w' v9 |9 t* D
即係請多佢一個對老細帶來既收益少於你既人工。5 J% g2 R( G$ Q6 x) I
而造成咁既情況原因有：( R  ^# k. {" B- W  p+ K9 u$ t
1.要求既人工太高
/ i" z* r9 o8 P　無論佢幫人賺到幾多，人工高過佢幫人賺既錢都係無用。
& ^$ S7 X( I: x- |% c2.無料
  \& D/ F/ J1 |/ i4 Y; |　要求人工幾低都好，幫唔人賺錢先弊。' [! G+ o7 F; O4 @. v& \3 A
3.唔夠人有料) j+ [2 F. }2 v2 c
　好勒～你可以幫人賺到既錢係高過人工。
" i: Z& k& g) a! a" y　但係根據邊際效用遞減，如果間公司已經請左好多人，  Z7 S5 U! V( s; B  p  [% J
　請多佢一個公司所增加既利潤可能反而少過佢既人工。  o9 O( N# E0 [& L
　但係如果佢有料過公司入面d人，炒佢無甘有料果個再請佢的話公司都有賺。
: [1 k; H7 U/ d7 A; ^6 k: V　但係無人地咁有料的話人地就唔會請佢。
' a/ `# W4 Y2 ]) T4.對公司造成損失* R% }% \) ^" e9 D; z, p
　無論你幾有料，如果粗心大意搞到公司損失，
+ N8 K1 C# T6 |# {& g" N% u, p　或者人品唔好搞到人事關係差，影響整體工作效率，7 m- \8 V" I) F6 L0 c
　人地都唔會要佢。
' @, D" f$ P, e: w3 f4 W（有d公司唔只重視錢，會重視工作氣氛，所以影響工作氣氛都可算係對公司造成損失）
# x& u. b1 x, v4 s- m5.對老細造成損失
9 l; z  Z6 D0 U* ~# [　呢個唔使講，乞老細憎時都無著數。